Zapraszamy do lektury nowego artykułu dr Małgorzaty Grześków dla Dziennika Gazety Prawnej.
Nasza ekspertka wyjaśnia w nim jak wygląda kwestia zatrudniania pracowników samorządowych. Tłumaczy między innymi jakie rodzaje umów mogą być z nimi podpisywane.
“W przypadku gdy nie ma obowiązku zawarcia umowy na czas określony z pracownikiem podejmującym po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, strony umowy o pracę same decydują, czy zawrzeć umowę na czas określony czy na czas nieokreślony. Nie ma w tym zakresie żadnych preferencji. Należy mieć jedynie na uwadze dopuszczalne limity umów na czas określony.”
Pełna wersja tekstu dostępna jest: TUTAJ
