Od 28 września pracownicy nie muszą płacić ani grosza od pozwu przeciwko swojemu pracodawcy. Opłatę stosunkową w wysokości 5 proc. będą musieli zapłacić wyłącznie od apelacji, ale tylko od kwoty przekraczającej 50 tys. zł. Wszystko za sprawą nowelizacji ustawy o kosztach sądowych.
Zapraszamy do zapoznania się z artykułem red. Mateusza Rzemka dla Dziennika Gazety Prawnej. Znajdą w nim Państwo komentarz naszej ekspertki – prof. Uł, dr hab. Małgorzaty Kurzynogi. Jej zdaniem zniesienie opłat od pozwów sądowych w sprawach pracowniczych nie wpłynie na wzrost liczby spraw wszczynanych przez pracowników. Jednak wzrosnąć może wysokość roszczeń przez nich dochodzonych.
Artykuł dostępny jest: TUTAJ
